Πριν από σχεδόν 2,5 χρόνια σας είχα καλωσορίσει στο προσωπικό μου ιστολόγιο «Εργατική Πρωτοπορία» με τους στίχους του Ισοκράτη από το κείμενο με τίτλο «Το παράδειγμα της Μέλισσας». Από μαθητής της Α’ Λυκείου μέχρι και σήμερα, αυτό το κείμενο έχει μείνει ανεξίτηλο στην μνήμη και στην καρδιά μου.
«Όπως ακριβώς βλέπουμε τη μέλισσα να κάθεται σε όλα τα φυτά και να παίρνει απ’ το καθένα ό,τι καλύτερο υπάρχει, έτσι πρέπει και αυτοί που επιθυμούν να μορφωθούν, να μην αφήνουν τίποτε χωρίς να το γνωρίσουν, από παντού όμως να επιλέγουν τα ωφέλιμα.»
«Ὥσπερ γάρ τήν μέλιτταν ὁρῶμεν ἐφ ἅπαντα μέν τα βλαστήματα καθιζάνουσαν ἀφ᾽ἑκάστου δέ τά βέλτιστα λαμβάνουσαν, οὕτω δεῖ καί τούς παιδείας ὀρεγομένους νεανίας μηδενός μέν ἀπείρως ἔχειν, πανταχόθεν δέ τά χρήσιμα συλλέγειν.»
(Ισοκράτης προς Δημόνικον, 50-52)
Εμπνευσμένος από την παρατήρηση της Φύσης, είμαι πεπεισμένος ότι ως άνθρωποι μπορούμε μέσα από τις δυνατότητές μας:
- Να έχουμε ανοιχτή σκέψη σε προτάσεις, απόψεις και ιδέες χωρίς να απορρίπτουμε τους προβληματισμούς κάθε καλοπροαίρετου συνομιλητή.
- Να εμβαθύνουμε τις σκέψεις μας με ερωτήσεις για οτιδήποτε συμβαίνει στην κοινωνία και στους χώρους εργασίας, χωρίς “διαίρει και βασίλευε” (δηλ. κοινωνικό αυτοματισμό), χωρίς χειραγώγηση από εκάστοτε κυβέρνηση, κόμματα και εργοδοσία.
- Να συνθέτουμε μέσω της διαφορετικότητας …τις απόψεις μας, ώστε να είμαστε …πιο ώριμοι, πιο δυνατοί, πιο αποτελεσματικοί …στις παρεμβάσεις μας σε κάθε χώρο εργασίας, είτε του ιδιωτικού είτε του δημόσιου τομέα!
Από τότε, ως πρώην μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου του Συλλόγου μας, είχα απευθύνει κάλεσμα:
- να συνεργαστούμε ως εργαζόμενοι στο Δήμο Ρόδου, στη βάση των κοινών συμφερόντων και επιδιώξεων ανεξάρτητα από τυχόν διαφορετικές ιδεολογίες και πολιτικές αντιλήψεις,
- να αναπτύξουμε δράσεις και αγώνες χωρίς συμβιβασμούς και υποχωρήσεις, ώστε να επιβάλλουμε τις βέλτιστες λύσεις στα κοινά μας προβλήματα σε κάθε χώρο εργασίας
- να αναδείξουμε και να σταματήσουμε την εργοδοτική αυθαιρεσία, να εμποδίσουμε την εις βάρος μας εφαρμογή της εκάστοτε δημοτικής αρχής και κυβέρνησης, να καταργήσουμε την εκμετάλλευση ανθρώπου από άνθρωπο.
Η αποδοχή και το ενδιαφέρον σας, όλο αυτό το χρονικό διάστημα, με οδήγησαν στην απόφαση να δημιουργήσω έναν συλλογικό και ολοκληρωμένο διαδικτυακό τόπο με υπηρεσίες που θα ανταποκρίνονται στις ανάγκες σας.
Αυτή είναι η απαρχή μιας νέας συλλογικής ομάδας, που θα δραστηριοποιείται μέσα στους χώρους εργασίας και ευρύτερα στην λειτουργία του Συλλόγου μας και της ΠΟΕ ΟΤΑ. Είναι ένας συνδυασμός από συναδέλφων μας, οι οποίοι ξεχωρίζουν για το ήθος, το ύφος και την εργατικότητά τους.
Στα 2,5 χρόνια δράσης αποδείχθηκε η συνέπεια «λόγων και πράξεων». Αναδείχθηκε κάθε εργασιακό ζήτημα που απασχολούσε τους συναδέλφους μας σε κάθε χώρο εργασίας. Η ακεραιότητα αποδείχθηκε γιατί έχουμε «ξεκαθαρίσει» στην εκάστοτε εργοδοσία ότι απαντάμε αντικειμενικά και με επιχειρήματα, χωρίς προσωπικές επιθέσεις ή «λασπολογίες».
Ως συνδυασμός διαβεβαιώνουμε ότι θα συνεχίσουμε την ίδια πορεία! Θα είμαστε μια ανεξάρτητη και αυτόνομη συνδικαλιστική παράταξη, η οποία στοχεύει να αναδειχθεί ως 1η δύναμη μέσα στο Διοικητικό Συμβούλιο του Συλλόγου μας, στις επόμενες εκλογικές και συλλογικές διαδικασίες του Συλλόγου μας. Είναι εφικτό, ρεαλιστικό και αναγκαίο, μόνο μέσα από την συνέργεια όλων μας, την συνδρομή του καθένα μας ανάλογα με τις δυνατότητές του και τον βέλτιστο συνδυασμό των εμπειριών και απόψεών μας.
Ως επικεφαλής αυτής της συνδικαλιστικής παράταξης, ανανεώνω το κάλεσμά μου, προσφέρω δημόσια πρόσβαση στον διαδικτυακό μας τόπος και τις υπηρεσίες του, κι επιθυμώ σύντομα να βρεθούμε από κοντά ως συνεργάτες στην «Εργατική Πρωτοπορία Δήμου Ρόδου».
Με ειλικρίνεια
Αρβανίτης Δημήτρης
πρώην μέλος Δ.Σ. του Συλλόγου
Δημοτικών Υπαλλήλων Ρόδου