Αρχείο κατηγορίας Κοινωφελούς Εργασίας

Επιτροπή Αγώνα Κοινωφελούς Εργασίας

…προ των πυλών οι απολύσεις στην κοινωφελή εργασία, (ΣΥΣΚΕΨΗ, ΤΕΤΑΡΤΗ 14-06-2023, 18:15)

Ρόδος, 12-06-2023

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες

Στις 19-06-2023 αρχίζουν οι απολύσεις των εργαζομένων της κοινωφελούς εργασίας, καθώς ολοκληρώνεται η 4μηνη παράταση της αρχικής τους σύμβασης. Πρόκειται για 23 εργαζόμενους, που καλύπτουν θέσεις με πάγιες και διαρκείς ανάγκες. Μέχρι το τέλος του μήνα θα απολυθούν ακόμη 13. Πως θα στηρίξουμε το δίκαιο αίτημά τους για μόνιμη και σταθερή εργασία; Πως έχουμε στηρίξει μέχρι στιγμής το δικαίωμά τους;

Η Εργατική Πρωτοπορία Δήμου Ρόδου, ήδη από τις 11-01-2023, είχε στείλει αίτημα για σύσκεψη όλων των εργαζομένων της κοινωφελούς, ώστε να καθοριστούν από κοινού οι δράσεις μας για την παραμονή τους στην εργασία. Ομοίως, στις 29-05-2023 υποβάλλαμε αίτημα στην Ημερήσια Διάταξη, ώστε το θέμα αυτό να συζητηθεί στην επόμενη συνεδρίαση του Δ.Σ. του Συλλόγου για λήψη συγκεκριμένων δράσεων.

Δυστυχώς, παρόλο που συγκροτήθηκε Επιτροπή Αγώνα, ουδέποτε λειτούργησε με ευθύνη της Προέδρου του Δ.Σ. του Συλλόγου μας. Την ίδια ακριβώς στάση ακολουθεί και σήμερα η ΔΑΣΟΤΑ Ρόδου (Μιχαηλίδη, Κόττορος, Κατσαρά), καθώς τα μέλη αυτής αρνούνται να ολοκληρώσουν την τρέχουσα συνεδρίαση του Δ.Σ. με τα εξ αναβολής αυτής θέματα. Προφανώς, δεν θέλουν να ληφθούν σημαντικές αποφάσεις, που ενοχλούν τη δημοτική αρχή, μέσα στις οποίες είναι η ακύρωση οποιασδήποτε απόλυσης εργαζόμενου της κοινωφελούς εργασίας. Η συμπολίτευσή της με την εργοδοσία απειλεί τώρα και το δικαίωμά τους στην εργασία! Αποδεικνύεται ότι τα «μεγάλα λόγια» της ΔΑΣΟΤΑ Ρόδου, είναι απλώς κομματικά «παραμύθια»!

Συνέχεια ανάγνωσης …προ των πυλών οι απολύσεις στην κοινωφελή εργασία, (ΣΥΣΚΕΨΗ, ΤΕΤΑΡΤΗ 14-06-2023, 18:15)

…τα δικαιώματα των εργαζομένων της κοινωφελούς εργασίας

Ρόδος, 03-08-2022

Εργαζόμενοι της Κοινωφελούς Εργασίας

Η Εργατική Πρωτοπορία σας καλωσορίζει στους χώρους εργασίας του Δήμου Ρόδου. Όπως θα διαπιστώσατε κι εσείς, εκτελώντας τις ίδιες αρμοδιότητες και εντολές με τους μόνιμους και αορίστου χρόνου εργαζομένους, βιώνουμε καθημερινά τα ίδια προβλήματα. Για το λόγο αυτό, δεν σας θεωρούμε ως «ωφελούμενους», όπως υποκριτικά σας παρουσιάζει η εκάστοτε κυβέρνηση και δημοτική αρχή. Όλοι μας είμαστε «θύματα» της πολιτικής τους στην κατάργηση της μόνιμης και σταθερής εργασίας, στη διατήρηση των μισθών «πείνας» και της «ανακύκλωσης» της ανεργίας.

Η δημοτική αρχή Ρόδου δεν ενδιαφέρεται να καλύψει τις ΠΑΓΙΕΣ & ΔΙΑΡΚΕΙΣ ΑΝΑΓΚΕΣ στις υπηρεσίες του Δήμου Ρόδου, με αποτέλεσμα μέχρι και σήμερα οι κενές θέσεις να έχουν ξεπεράσει συνολικά τις 752. Αντιθέτως, δρομολογεί ολοένα και περισσότερες ιδιωτικοποιήσεις, αρνείται τις δράσεις αντιμετώπισης της υποστελέχωσης, «αδιαφορεί» για μόνιμες προσλήψεις. Όχι τυχαία, αφού μέσα από αυτές τις πολιτικές της εξυπηρετεί την κερδοφορία των επιχειρηματικών ομίλων, δηλ. του νέου κομματικού – πελατειακού κράτους εις βάρος του δημοσίου συμφέροντος και του δωρεάν – δημόσιου και κοινωνικού χαρακτήρα των υπηρεσιών του Δήμου Ρόδου.

Συνέχεια ανάγνωσης …τα δικαιώματα των εργαζομένων της κοινωφελούς εργασίας

η δημοτική αρχή Ρόδου «σαμποτάρει» την αυτοδίκαιη – βάση νόμου – παράταση της κοινωφελούς εργασίας;

Ρόδος, 29-04-2021

Οι εργαζόμενοι της κοινωφελούς εργασίας με την στήριξη του Συνδικάτου ΟΤΑ Αττικής πραγματοποίησαν όλο το προηγούμενο διάστημα συσκέψεις και κινητοποιήσεις. Ο αγώνας αυτός είχε αποτέλεσμα! Ασκήθηκε πίεση στην κυβέρνηση ΝΔ, ώστε να υπογραφθεί η 2μηνη αυτοδίκαιη παράταση, ανακαλώντας στους χώρους εργασίας αυτούς που ήδη είχαν απολυθεί!

Όμως, διαπιστώσαμε ότι αντί η δημοτική αρχή Ρόδου να παρατείνει αυτοδίκαια την σχέση εργασίας τους, σύμφωνα με την νομοθετική ρύθμιση, επιβάλλει στους εργαζομένους της κοινωφελούς την υποχρέωση υποβολής υπεύθυνης δήλωσης. Χωρίς καθόλου ντροπή, απαιτεί να υπογράψουν υπεύθυνη δήλωση εάν επιθυμούν ή δεν επιθυμούν την χορήγηση της 2μηνης παράτασης!

Τι άλλο θα τους ζητήσει; Πιστοποιητικό πολιτικών φρονημάτων; Δήλωση μεταμέλειας; Εγγραφή στην κλαδική; Ταυτότητα μέλους της ΝΔ; Η τακτική της δημοτικής αρχής Ρόδου αντιγράφοντας τις κυβερνητικές πολιτικές θυμίζει άλλες σκοτεινές περιόδους με «χουντικούς νόμους» (απαγόρευση συγκεντρώσεων, κ.α.) και διώξεις εργαζομένων.

Συνέχεια ανάγνωσης η δημοτική αρχή Ρόδου «σαμποτάρει» την αυτοδίκαιη – βάση νόμου – παράταση της κοινωφελούς εργασίας;

Ερώτηση για τα ζητήματα που αφορούν τους εργαζόμενους στην κοινωφελή εργασία

Ερώτηση για τα ζητήματα που αφορούν τους εργαζόμενους στην κοινωφελή εργασία κατέθεσαν στον υπουργό Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων οι βουλευτές του ΚΚΕ Χρήστος Κατσώτης, Γιώργος Λαμπρούλης και Λεωνίδας Στολτίδης.

Η Ερώτηση αναφέρει:

«Για μία ακόμα φορά οι εργαζόμενοι με προγράμματα κοινωφελούς εργασίας στους δήμους και στις περιφέρειες μετατρέπονται σε εργαζόμενους με μειωμένα εργασιακά δικαιώματα, σε περίοδο μάλιστα που η καπιταλιστική οικονομική κρίση και η πανδημία έχει χτυπήσει συνολικά το εισόδημα και τις συνθήκες ζωής των πιο ευάλωτων τμημάτων των εργαζομένων.

Συνέχεια ανάγνωσης Ερώτηση για τα ζητήματα που αφορούν τους εργαζόμενους στην κοινωφελή εργασία

αναμενοντας τις δικαστικες αποφασεις για τους εργαζομενους της Κοινωφελους 8/2018

Οι εργαζόμενοι της Κοινωφελούς Εργασίας στα ματιά τα δικά μας και της τοπικής κοινωνίας …δεν είναι ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΟΙ, όπως τους «βαφτίζουν» οι κυβερνήσεις ή η εκάστοτε διοίκηση του ΟΑΕΔ …είναι ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ! Εργάζονται ισότιμα με κάθε άλλο δημοτικό υπάλληλο (μόνιμο, αορίστου) και διεκδικούν το αυτονόητο. Δηλ. να αναγνωριστεί ΟΡΘΑ ότι η σχέση εργασίας τους ήταν εξ αρχής ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ, αφού οι θέσεις στις οποίες εργάζονταν αφορούν ΠΑΓΙΕΣ & ΔΙΑΡΚΕΙΣ ΑΝΑΓΚΕΣ κάθε υπηρεσίας και δομής του Δήμου Ρόδου.

Συνέχεια ανάγνωσης αναμενοντας τις δικαστικες αποφασεις για τους εργαζομενους της Κοινωφελους 8/2018

ο δρομος του αγωνα και της διεκδικησης ειναι ο δικος μας …μονοδρομος

Είναι χιλιάδες συνάδελφοι από όλες τις υπηρεσίες και φορείς του δημοσίου τομέα, οι οποίοι μπροστά στον κίνδυνο της απόλυσης κατέβηκαν στους δρόμους. Μαζί με τα σωματεία και εργατικούς φορείς αγωνίζονται, ώστε το δίκιο του εργάτη να γίνει πράξη! Σε κάθε κινητοποίηση το αίτημά τους είναι κοινό για όλους: Μόνιμη και Σταθερή Εργασίας, με Ίδια Δικαιώματα και Ίσους Μισθούς!  Γιατί όμως;
Όλο και περισσότεροι εργαζόμενοι βιώνουν τον «εργασιακό μεσαίωνα»! Οι ελαστικές μορφές απασχόλησης έχουν κυριαρχήσει στην αγορά εργασίας είτε στον Ιδιωτικό είτε στον Δημόσιο τομέα μέσα από την ψήφιση Νόμων και Μνημονίων! Οι κυβερνήσεις (ΝΔ,ΠΑΣΟΚ,ΣΥΡΙΖΑ) εκμεταλλεύτηκαν την οικονομική κρίση και την υποχώρηση του εργατικού κινήματος για να αυξήσουν τον βαθμό της εκμετάλλευσής μας. Φθηνός εργαζόμενος, μειωμένα δικαιώματα …μεγαλύτερα κέρδη! Όμως μόνο για τους εργοδότες μας!

Θυμίζουμε ότι από τις αρχές της δεκαετίας του ’90 (Συνθήκη Μάαστριχτ, Λευκή Βίβλος, κ.α.) άρχισε ο περιορισμός της μόνιμης και σταθερής εργασίας και στο Δημόσιο. Είχε ως αποτέλεσμα την δημιουργία εργαζομένων «πολλών ταχυτήτων» στο ίδιο χώρο και με το ίδιο αντικείμενο εργασίας! Η υποστελέχωση, η υποχρηματοδότηση και οι ιδιωτικοποιήσεις …ξεκίνησαν σιγά-σιγά και έχουν παγιωθεί!

Ο κοινός αγώνας για τη μονιμοποίηση των συμβασιούχων …είναι αγώνας ενάντια σε όλες τις ελαστικές μορφές απασχόλησης, ενάντια στις απολύσεις, ενάντια στην υποστελέχωση, ενάντια στην υποχρηματοδότηση, ενάντια στην ιδιωτικοποίηση κάθε υπηρεσίας!

Αυτός ο αγώνας είναι προϋπόθεση για αξιοπρεπή διαβίωση, για Ζωή με δικαιώματα και παροχές σε κάθε οικογένεια. Μας αφορά όλους ανεξαρτήτως σχέσης εργασίας ή φορέα απασχόλησης.
Δεν χάνουν στιγμή και ευκαιρία Πρωθυπουργοί, Υπουργοί, Βουλευτές από τις εκάστοτε Κυβερνήσεις (ΝΔ,ΣΥΡΙΖΑ,ΚΙΝΑΛ), να υπερασπίζονται δημόσια, την ανακύκλωση της ανεργίας μέσα από την κατάχρηση των συμβάσεων ορισμένου χρόνου ή έργου και με διάφορα επιδοτούμενα προγράμματα εκμετάλλευσης εργαζομένων. Στηρίζουν συνειδητά τον «κοινωνικό αυτοματισμό», δηλ. «να φύγουν αυτοί και να έρθουν οι επόμενοι». Η εκμετάλλευση όλων μας …συνεχίζεται!

Προσπαθούν δηλαδή να στρέψουν τον έναν ενάντια στον άλλον. Αυτόν που σήμερα έχει δουλειά και αύριο θα τον πετάξουν στο δρόμο με τη λήξη της σύμβασης, με αυτόν που σήμερα υποφέρει από μακροχρόνια ανεργία και ελπίζει έστω και σε λίγων μηνών δουλειά με τσακισμένα δικαιώματα.

Ενισχύουν με τις πλάτες του «εργοδοτικού-κυβερνητικού συνδικαλισμού» τη δυσκολία των εργαζομένων να οργανωθούν στο εργατικό κίνημα για να τους κατευθύνουν σε ατομικές (αποσπασματικές) λύσεις σπάζοντας κάθε έννοια συλλογικής δράσης και αλληλεγγύης. Καλλιεργούν στην συνείδηση των εργαζομένων ότι «τίποτα δεν γίνεται» ή ότι είναι «κανονικότητα» να έχουν περιορισμένες απαιτήσεις σε δικαιώματα και παροχές. Να μην διεκδικούν το αυτονόητο, δηλ. μόνιμη και σταθερή εργασία με ίδια δικαιώματα και ίσες αμοιβές όπως οι συνάδελφοί τους στον ίδιο χώρο εργασίας. Καλούν τους εργαζομένους να συμβιβαστούν με την «Μισή Δουλειά Μισή Ζωή» για χάρη της «ανταγωνιστικότητας» και «ευελιξίας», ώστε να αυγατίσουν τα κέρδη τους οι εργοδότες μας!

Όμως, οι συμβασιούχοι από όλο τον δημόσιο τομέα συνεχίζουν τους αγώνες με κινητοποιήσεις για το δικαίωμα στη μόνιμη και σταθερή δουλειά, για στελεχωμένες δημόσιες και δημοτικές υπηρεσίες, παρόλο που βρίσκονται απέναντι σε ένα μόνιμο τείχος. Κάθε φορά οι αρμόδιοι Υπουργοί και Βουλευτές των εκάστοτε κυβερνήσεων, κρύβονται πίσω από τις «πολιτικές τους ευθύνες». Με τους νόμους τους …μας επέβαλλαν «εργασιακό μεσαίωνα»! Κι όμως έχουν το θράσος να απαντούν στους εργαζομένους ότι «δεν μπορούν να μετατραπούν οι συμβάσεις σε αορίστου χρόνου, ότι δεν μπορούν να μονιμοποιηθούν οι συμβασιούχοι»!

Οι εκάστοτε κυβερνήσεις (ΝΔ,ΣΥΡΙΖΑ,ΠΑΣΟΚ) και οι διορισμένες από αυτές ηγεσίες της δικαστικής εξουσίας επικαλούνται ότι το άρθρο 103 του Συντάγματος απαγορεύει τη μετατροπή των συμβάσεών τους σε αορίστου χρόνου, ώστε να διαιωνίζεται η ανακύκλωση της ανεργίας και η εκμετάλλευση των συμβασιούχων!

Αν ήθελαν να σταματήσουν το άθλιο καθεστώς με τις συμβάσεις ορισμένου χρόνου ή έργου, γιατί δεν υιοθέτησαν την πρόταση νόμου για αναθεώρηση του άρθρου 103 του Συντάγματος που κατέθεσαν πάνω από 150 εργατικοί φορείς; Ποιος τους εμπόδιζε; Η απάντηση είναι απλή …οι εργοδότες και οι ενώσεις τους (ΣΕΒ, ΓΣΕΒΕΕ, ΕΣΕΕ, Ξενοδόχοι).

Είναι του «ήλιου φαεινότερο» ότι μέσα στην κοινωνία συγκρούονται καθημερινά δυο κόσμοι …ο κόσμος της εργατιάς και ο κόσμος της εργοδοσίας. Οι κυβερνήσεις (ΝΔ, ΠΑΣΟΚ,ΣΥΡΙΖΑ) βρίσκονται στο στρατόπεδο της εργοδοσίας! Δεν είναι τυχαίες οι δηλώσεις του Γ. Δντη του ΣΕΒ ότι επί κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ υλοποιήθηκε το 62% των προτάσεών τους. Το υπόλοιπο 38% θα το ολοκληρώσει πλέον η κυβέρνηση της ΝΔ.

Ο αγώνας για την ανατροπή όλων αυτών των πολιτικών που επιβλήθηκαν στις πλάτες εργαζομένων και της κοινωνίας, είναι πρωτίστως πολιτικός. Οι διεκδικήσεις μας οφείλουν να στρέφονται ενάντια στις πολιτικές της εκάστοτε Κυβέρνησης. Η σχέση εργασίας όλων αυτών των συμβασιούχων ήταν εξ’ αρχής ΑΟΡΙΣΤΟΥ κι όχι ορισμένου ΧΡΟΝΟΥ, αφού καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες, παρέχουν εξαρτημένη εργασία και έχουν το ίδιο αντικείμενο εργασίας με τους μόνιμους και αορίστου χρόνου συναδέλφους!

Καλώ τα Σωματεία και τις Ομοσπονδίες στο Δημόσιο, να εντάξουν στις αγωνιστικές τους κινητοποιήσεις (πορείες, παραστάσεις διαμαρτυρίας, στάσεις, απεργίες) και το ζήτημα της νομοθετικής ρύθμισης. Η σκοπιμότητα των απαγορεύσεων του άρθρου 103 του Συντάγματος …να καταργηθεί!

Οι εργατικοί φορείς με τους νομικούς τους συμβούλους μπορούν να επεξεργαστούν και με αγωνιστικές κινητοποιήσεις να απαιτήσουν παράλληλα με την μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων και την ψήφιση μιας νομοθετικής ρύθμισης, η οποία θα αναφέρει και θα αιτιολογεί ότι η ορθή αναγνώριση σύμβασης ως ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ εκείνων των συμβάσεων που καταχρηστικά είχαν χαρακτηρισθεί ως ορισμένου χρόνου ή έργου ενώ κάλυπταν εξ’ αρχής πάγιες και διαρκείς ανάγκες δεν εμπίπτουν στις απαγορευτικές διατάξεις του άρθρου 103 του Συντάγματος.

Ο δρόμος του αγώνα και της διεκδίκησης είναι ο δικός μας μονόδρομος. Να μην επιτρέψουμε εμείς και τα παιδιά μας να είμαστε συνεχώς τα «θύματά» τους! Η συμμετοχή μας στους εργατικούς φορείς και με εκπροσώπους του κινήματος, που βρίσκονται έμπρακτα κι όχι με λόγια στους δρόμους του αγώνα, είναι αναγκαία!
Απαιτούμε μέσα από συλλογικές δράσεις σωματείων και επιτροπών την άμεση μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων! Μαζικούς μόνιμους διορισμούς και επαρκή κρατική χρηματοδότηση, ώστε να καλυφθούν όλα τα κενά στα νοσοκομεία, στα σχολεία, στους δήμους και ευρύτερα σε όλες τις δημόσιες υπηρεσίες. Δεν υποχωρούμε από την ικανοποίηση των σύγχρονων αναγκών μας.Νόμος είναι το δίκιο του εργάτη!

Ρόδος, 03-12-2019

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ για ΕΚΤΥΠΩΣΗ

Ή με τους εργάτες ή με τις γραβάτες

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες,
Εκπρόσωποι Σωματείων και Επιτροπών Αγώνα

Από τα μέσα Ιουλίου ανέλαβα την πρωτοβουλία να συμβάλλω στη δημιουργία και οργάνωση της Επιτροπής Αγώνα Κοινωφελούς ΟΤΑ Ρόδου. Οι εργαζόμενοι σ’ αυτά τα «προγράμματα εκμετάλλευσης» ήρθαν για πρώτη φορά σε επαφή με τις εμπειρίες και γνώσεις, που αποκτήθηκαν μέσα από εκατοντάδες κινητοποιήσεις κυρίως του ταξικού εργατικού κινήματος!

Με τον στόχο να διεκδικήσουν τα δικαιώματά τους …για Μόνιμη και Σταθερή Εργασία, για Ίδια Δικαιώματα και Ίσους Μισθούς, οι εργαζόμενοι της Κοινωφελούς συμφώνησαν ΟΜΟΦΩΝΑ από τις πρώτες συναντήσεις για την ανάγκη της συλλογικής δράσης, για το Πλαίσιο Δράσης, για την ανατροπή των νόμων που ανακυκλώνουν τους εργαζομένους, για τον συνδυασμό νομοθετικής και δικαστικής διεκδίκησης, για το ότι η Επιτροπή τους θα συζητά με όλα τα σωματεία και εργατικούς φορείς (ΕΚΡ,ΠΑΜΕ) της περιοχής μας.

Όλα πηγαίναν καλά! Εκφράστηκε ένα κύμα συμπαράστασης από αυτούς τους φορείς. Υπήρχαν επιτυχίες!

Όμως φτάσαμε λίγες μέρες πριν την εκδίκαση των Ασφαλιστικών Μέτρων στην Αθήνα. Η Επιτροπή Αγώνα αποφάσισε να στείλει 4 εργαζόμενες ως αντιπροσώπους για συναντήσεις. Ετοιμάστηκε εισήγηση για τους στόχους αυτού του ταξιδιού:

  • με τον δικηγόρο, ώστε να ενημερωθούν για τον χειρισμό, εξέλιξη της υπόθεσή τους και να ενημερώσουν τους υπόλοιπους συναδέλφους της Επιτροπής.
  • με τα Σωματεία και Επιτροπές Κοινωφελούς (Συνδικάτο ΟΤΑ Αττικής), ώστε να ζητήσουν αφενός την στήριξή τους για κινητοποίηση έξω από τα δικαστήρια και αφετέρου να επιζητήσουν να καταθέσει υπέρ τους ως μάρτυρας ο Γραμματέας της ΠΟΕ ΟΤΑ, κ.α.
  • με τους Βουλευτές και εκπροσώπους κομμάτων, ώστε να ετοιμαστεί και να κατατεθεί νομοθετική ρύθμιση για να βοηθήσει πανελλαδικά όλους τους εργαζομένους στην Κοινωφελή και να μην βγαίνουν τόσο εύκολα αρνητικές αποφάσεις!

Δυστυχώς αποδείχθηκε κατόπιν εορτής ότι αυτή η «κλίκα» είχε άλλη ατζέντα. Έστησαν ένα «διπρόσωπο» παιχνίδι εις βάρος εργαζομένων και εργατικών φορέων! Αναγκάζομαι να χρησιμοποιήσω τη λέξη κλίκα γιατί, αντίθετα με όσα είχαν ομόφωνα συμφωνηθεί για ταυτόχρονη διεκδίκηση νομοθετικής ρύθμισης παράλληλα με τους δικαστικούς αγώνες, έδρασαν και δρουν ως «συντονισμένη ομάδα» διαφορετικά.

Την πρώτη μέρα στην Αθήνα συζητούσαν με εργαζομένους και εργατικούς φορείς ζητώντας υποστήριξη για συγκέντρωση έξω από τα Δικαστήρια και την επόμενη …έβγαζαν «selfie» με Βουλευτές της ΝΔ (Παππάς, Υψηλάντης), όλες με «χαρά γεμάτες»! Βουλευτές κι Απολυμένοι …ΟΛΟΙ χαρούμενοι! Απορώ, τι τους έταξαν!

Όμως, ο στόχος της συνάντησης με τους Βουλευτές, σύμφωνα με την εισήγηση, ήταν να αποσπάσουν συγκεκριμένη δέσμευση (ή άρνηση) ότι αυτοί θα υποστηρίξουν μια νομοθετική ρύθμιση για τους ΟΛΟΥΣ τους συμβασιούχους σχετικά με την ορθή αναγνώριση της σχέσης εργασίας τους …ως ΑΟΡΙΣΤΟΥ.

Οι Βουλευτές (ΝΔ,ΣΥΡΙΖΑ,ΚΙΝΑΛ) ευθύνονται για την ανακύκλωση της ανεργίας, για την εκμετάλλευση των χιλιάδων συμβασιούχων κι όχι μόνο της Κοινωφελούς. Αυτοί θα πρέπει να αλλάξουν τους νόμους που ψηφίσανε! Αντ’ αυτού η «κλίκα» μας κοινοποίησε τις «selfie», ώστε να αναδείξουν τα «κατορθώματά» τους! Δυστυχώς από την προηγούμενη μέρα με ενημέρωσε τηλεφωνικά η «κλίκα» ότι η «νομοθετική ρύθμιση δεν παίζει» και ότι αποφάσισε να μην συζητήσει με τους Βουλευτές το αίτημα για νομοθετική ρύθμιση! Οπότε τι συζήτησαν; Μήπως μια «ατομική λύση»;

Δυστυχώς, δεν θα το μάθουμε έγκαιρα! Ίσως να είναι και προσχεδιασμένο! Η «κλίκα» με το που επέστρεψε στην Ρόδο, αρνήθηκε επίμονα να ενημερώσει αυτό το Σαββατοκύριακο τους συναδέλφους τους πριν το δικαστήριο, παραπέμποντάς σε συνάντηση την Τετάρτη.

Έφτασε στο σημείο να αδιαφορεί για οποιαδήποτε δημοκρατική διαδικασία. Ως «κλίκα» επιβάλλονται στην πλειοψηφία! Αυτό όμως πλέον …δεν είναι Επιτροπή Αγώνα!

Καθορίστηκε στην συνάντηση της Τετάρτης να μην προσκαλέσουν συνδικαλιστές! Έφτασαν στο σημείο, να κατηγορούν το ΕΚΡ (που είχε βγάλει Ψήφισμα Συμπαράστασης) ότι οι «τοίχοι έχουν αφτιά» και δεν πρέπει να ακουστούν αυτά που τους είπαν Βουλευτές και δικηγόρος!

Επίσης, είναι χαρακτηριστική η απάντηση της εκπροσώπου της «κλίκας» να έρθει ως παρουσία στην κινητοποίηση των Συνταξιουχικών Ενώσεων στην Πλ. Κύπρου. Είπε: «Εγώ δεν θα έρθω. Έχω δουλειές»! Παρόλο που το Σωματείο των Συνταξιούχων του ΙΚΑ είχε βγάλει Ψήφισμα Συμπαράστασης για την Κοινωφελή! Ούτε μια αναφορά ή παρότρυνσή της στα υπόλοιπα μέλη της Επιτροπής Αγώνα, ώστε να στηρίξουν τους συνταξιούχους, έστω και για 15 λεπτά παρουσίας! Ντροπή!

Με βάση τα παραπάνω γεγονότα, εκτιμώ ότι η συγκεκριμένη «κλίκα» εκφύλισε την Επιτροπή Αγώνα Κοινωφελούς ΟΤΑ Ρόδου. Άλλαξε στρατόπεδο και διάλεξε τις «φρούδες» υποσχέσεις της Κυβέρνησης ΝΔ. Επέλεξαν ως συμμάχους τους Βουλευτές και τα ψηφισμένα τους Μνημόνια, που έχουν μετατρέψει τις ζωές κάθε εργαζομένου, ανέργου και συνταξιούχου σε διαρκεί «κόλαση»! Είναι απογοητευτική η στάση τους απέναντι στο εργατικό κίνημα.

Παρόλο που μέσα στην Επιτροπή Αγώνα υπάρχουν ακόμα κάποιοι αξιόλογοι άνθρωποι και συνάδελφοι, οι οποίοι ακόμα διαφωνούν, η γραμμή που πλέον έχει επικρατήσει είναι ….εκφυλιστική. Ως εκπρόσωπος εργαζομένων με σχεδόν 12 χρόνια εμπειρίας, ομολογώ ότι πρώτη φορά συναντώ εργαζόμενους που ενώ διεκδικούν κρίσιμα θέματα για το εργασιακό τους μέλλον γυρίζουν την πλάτη τους με τόση ευκολία στους εργατικούς φορείς, εργαζομένους και συνταξιούχους που πρόθυμα τους στήριξαν στην κρίσιμη στιγμή!

Λυπάμαι, αλλά θέλω να δηλώσω ξεκάθαρα ότι διαφωνώ με τις ενέργειές τους –αντίθετες με όσα συμφωνήθηκαν από την πρώτη συνάντηση μέχρι την τελευταία εισήγηση– για αυτό δεν έχουν πλέον την παραμικρή υποστήριξή μου. Από εδώ και πέρα δεν θα έχω καμιά σχέση με την καθοδήγησή τους!

Για άλλη μια φορά υπενθυμίζω σε όλους τους συναδέλφους ανεξαρτήτως σχέσης εργασίας ότι ουσιαστική λύση είναι ο συλλογικός αγώνας, τα διδάγματα από τους ταξικούς αγώνες και η αλληλεγγύη ανάμεσα στους εργαζομένους μέσα από εργατικούς φορείς! Οι οποίες ατομικές λύσεις, προφορικές υποσχέσεις και συνεργασίες, που δήθεν εξασφάλισε η «κλίκα» με τους υπεύθυνους για τον εμπαιγμό και την απόλυση τόσο τη δική τους όσο και των χιλιάδων συναδέλφων τους πανελλαδικά …δεν είναι προς όφελος των εργαζομένων!

Είναι υπεύθυνοι για τις πράξεις τους!

Ρόδος, 01-12-2019

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ για ΕΚΤΥΠΩΣΗ