Ρόδος, 27-03-2022

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες,

Η Εργατική Πρωτοπορία Δήμου Ρόδου μέσα από αμοιβαίες υποχωρήσεις με την ΔΑΣ ΟΤΑ Ρόδου, συνεργάστηκε και έδωσε ψήφο εμπιστοσύνης στη νέα σύνθεση του Διοικητικού Συμβουλίου (Δ.Σ.) του Συλλόγου μας. Θεωρούμε ως θετικό ότι υπάρχει για πρώτη φορά γυναίκα Πρόεδρος. Το ίδιο ισχύει και για την παράταξή μας, αφού μέσα από την πρώτη συμμετοχή της στις εκλογές κατέχει τις θέσεις του Αντιπροέδρου και του Γενικού Γραμματέα.

Σε γενικές γραμμές οι πρόσφατες δηλώσεις της Προέδρου (Εφ.Ροδιακή, 25-03-2022) μας βρίσκουν σύμφωνους. Όμως, υπάρχουν κάποιες αναφορές στις οποίες οφείλουμε ως αυτόνομη παράταξη να καταθέσουμε κάποιες διευκρινήσεις σχετικά με τη δική μας προσέγγιση.

Όπως έχουμε αναφέρει, η παράταξη του πρώην Προέδρου (Αγωνιστική Κίνηση) «τιμωρήθηκε» από τους εργαζόμενους του Δήμου Ρόδου λόγω «υποταγής» της στα σχέδια και τις επιδιώξεις της εκάστοτε δημοτικής αρχής! «Θυσίασε» τα δικαιώματά μας, «αδιαφόρησε» για την αυταρχική συμπεριφορά της εργοδοσίας και «πρόδωσε» την εμπιστοσύνη των μελών μας στα συλλογικά όργανα. Για το λόγο αυτό, διαφωνούμε με απόψεις ότι «10 χρόνια Πρόεδρος και υπήρχαν συνάδελφοι που δεν τον γνώριζαν». Κατά την άποψή μας, αυτή η δικαιολογία «μπερδεύει – αποπροσανατολίζει», αφού το ζήτημα ποτέ δεν ήταν επικοινωνιακό (γνωριμίες, δημόσιες σχέσεις) αλλά κυρίως πολιτικό! Η «Αγωνιστική Κίνηση» εξυπηρετούσε τα πολιτικά συμφέροντα της εκάστοτε δημοτικής αρχής εις βάρος όλων μας.

Θα συμφωνήσουμε με την Πρόεδρο ότι υπάρχει σοβαρό θέμα με τα Βιβλία του Συλλόγου μας. Όντως, με την παραλαβή τους διαπιστώθηκε ότι δεν έχουν τηρηθεί – καταγραφεί τα Πρακτικά Συνεδριάσεων όπως προβλέπεται από τις διατάξεις του Καταστατικού μας. Είναι απόδειξη της κακοδιοίκησης/κακοδιαχείρισης του Συλλόγου μας από την «Αγωνιστική Κίνηση». Όμως, οι ευθύνες δεν βαρύνουν μόνον τον απερχόμενο Πρόεδρο. Υπήρχαν μέλη του πρώην Δ.Σ. σε συγκεκριμένες θέσεις και με συγκεκριμένες αρμοδιότητες τις οποίες δεν εκπλήρωσαν ως όφειλαν. Για το λόγο αυτό, πρωταρχικό μέλημα του νέου Δ.Σ. και ιδιαίτερα του Αντιπρόεδρου και Γενικού Γραμματέα (θέσεις που κατέχει η παράταξή μας), είναι η θεραπεία όλων των ελλείψεων – ανεπαρκειών της προηγούμενης διοίκησης του Συλλόγου με στόχο την επαναφορά στην εύρυθμη και νόμιμη λειτουργία των συλλογικών του οργάνων.

Κλείνοντας τις διευκρινήσεις μας, οφείλουμε να αναγνωρίσουμε ότι οι γενικές αναφορές για «ψυχολογική φθορά», «απειλές», «πίεση», «ΕΔΕ», «μετακινήσεις», κ.α., δεν αποτελούν ασύνδετα μεταξύ τους γεγονότα εις βάρος των εργαζομένων αλλά συνειδητή και αυταρχική πολιτική της δημοτικής αρχής για «Εργασιακή Παρενόχληση-mobbing», ώστε να καταργήσει χωρίς εμπόδια το δημόσιο και κοινωνικό χαρακτήρα των δημοτικών μας υπηρεσιών. Για το λόγο αυτό, οφείλουμε να απαιτήσουμε νομοθετικές ρυθμίσεις, να περιορίσουμε το «διευθυντικό δικαίωμα» του εκάστοτε Δημάρχου και να δημιουργήσουμε ένα αποτελεσματικό – συλλογικό πλαίσιο προστασίας των εργαζομένων για όλες τις περιπτώσεις μέσα από προτάσεις και δράσεις.

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,

Η συνέντευξη της Προέδρου ανταποκρίνεται στο ευρύτερο «περί δικαίου αίσθημα» ότι θα εκπροσωπούμε όλους τους εργαζομένους του Δήμου Ρόδου. Βέβαια, είναι λογικό η κάθε παράταξη λόγω διαφορετικότητας να μην ταυτίζεται πλήρως με την μια ή την άλλη δήλωση της Προέδρου. Αυτό είναι δημοκρατικό. Οφείλουμε ως παρατάξεις με αυτονομία και λειτουργική αυτοτέλεια να εκφράζουμε δημόσια τις απόψεις μας. Οι εργαζόμενοι στους χώρους εργασίας έχουν εμπειρίες και βιώματα. Είτε συμφωνούν, είτε διαφωνούν μαζί μας ή με τις άλλες παρατάξεις θα κρίνουν καθημερινά την στάση μας.

Για το λόγο αυτό, η Εργατική Πρωτοπορία Δήμου Ρόδου σεβόμενη την συνεργασία της με την ΔΑΣ ΟΤΑ Ρόδου επιδιώκει να είναι ειλικρινής απέναντι σε όλους. Οι διευκρινίσεις μας σχετικά με οποιεσδήποτε δηλώσεις της Προέδρου δεν θα αποτελούν μομφή αλλά έκφραση της διαφορετικής μας αντίληψης με ειλικρίνεια σε συγκεκριμένες απόψεις. Άλλωστε, έχουμε ξεκάθαρη θέση ότι μέσα στις συνεδριάσεις του Δ.Σ. του Συλλόγου μας ψηφίζουμε με κριτήριο τις προτάσεις! Σε κάποιες θα συμφωνήσουμε, σε άλλες θα διαφωνήσουμε!

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ για ΕΚΤΥΠΩΣΗ