Ρόδος, 18-08-2022

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες,

Οι καιρικές συνθήκες της περιοχής μας θα επηρεαστούν άμεσα από το νέο κύμα καύσωνα, όπου σε περιοχές της χώρας μας θα φτάσει ακόμα και τους 41^οC. Ο συνδυασμός θερμοκρασία και υγρασία στην περιοχή μας ήδη έχει ξεπεράσει τα όρια λήψης μέτρων για την προστασία των εργαζομένων από την θερμική καταπόνηση. Η κατάσταση αυτή γίνεται αφόρητη λόγω της μη χορήγησης των ΜΑΠ στους εργαζομένους αλλά και της έλλειψης σύγχρονων υποδομών και οχημάτων. Μη κλιματιζόμενοι χώροι εργασίας, οχήματα χωρίς air condition, κ.α. «εγκυμονούν» κινδύνους εις βάρος της υγείας μας.

Η εγκύκλιος 56163/15-06-2022 του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας (ΣΕΠΕ) και το αντίστοιχο έγγραφο 34174/10-06-2022 του Υπουργείου Υγείας, εφαρμόζονται αποσπασματικά από τη δημοτική αρχή και μάλιστα κάτω από την πίεση των εργαζομένων ή τη δημοσιοποίηση εγγράφων. Παρόλο που η εργοδοσία έχει υποχρεώσεις και σε περίπτωση μη συμμόρφωσή της θα έχει διοικητικές και ποινικές κυρώσεις, δυστυχώς διαπιστώνουμε ότι καθημερινά αδιαφορεί στην λήψη των αναγκαίων μέτρων.

Συγκεκριμένα, δεν έχουν καθιερωθεί, αφενός οι χώροι, οι εργασίες και οι ομάδες κινδύνου για λόγους υγείας, αφετέρου τα απαραίτητα τεχνικά και οργανωτικά μέτρα, ώστε να εφαρμόζονται αυτά αυτόματα και χωρίς καθυστερήσεις για την προστασία των εργαζομένων. Επίσης, αναρωτιόμαστε κατά πόσο έχει εφαρμόσει η δημοτική αρχή το έγγραφο του Τεχνικού Ασφαλείας σχετικά με την αντικατάσταση και τοποθέτηση κλιματιστικών μονάδων στους χώρους εργασίας.

Ως Εργατική Πρωτοπορία Δήμου Ρόδου καλούμε τους συναδέλφους να αναλάβουν δράσεις και πρωτοβουλίες, ώστε να συνδράμουν τα μέλη του Δ.Σ. του Συλλόγου για αποτελεσματικές παρεμβάσεις στους χώρους εργασίας για την πρόληψη της θερμικής καταπόνησης και των επιπτώσεων αυτής. Είναι στο χέρι όλων μας να απαιτήσουμε ουσιαστικό έλεγχο της εργοδοτικής ευθύνης, είτε μέσα από καταγγελίες είτε μέσα από προληπτικούς ελέγχους (π.χ. ΣΕΠΕ, κ.α.).

Είναι επίσης ξεκάθαρη η θέλησή μας να συμπαρασταθούμε σε κάθε εργαζόμενο, που επιθυμεί να αγωνιστεί για να ληφθούν όλα τα αναγκαία τεχνικά και οργανωτικά μέτρα, με βάση και τις ιδιαιτερότητες κάθε χώρου. Για το λόγο αυτό, έχουμε θέσει στην διάθεσή του την ανώνυμη φόρμα για υποβολή καταγγελίας (https://ergatikiprotoporia.gr/forum/anonymous-complaint/), ώστε να δηλώσει χωρίς φόβο κάθε περίπτωση μη εφαρμογής της προστασίας από την θερμική καταπόνηση στο χώρο εργασίας. Μέσα από την συλλογή αυτών των περιπτώσεων θα εισηγηθούμε στο Δ.Σ. του Συλλόγου συγκεκριμένες δράσεις όπως π.χ. καταγγελία στην Επιθεώρηση Εργασίας, κ.α.

Παράλληλα με την ως άνω συμμετοχή κάθε εργαζόμενου, η Εργατική Πρωτοπορία Δήμου Ρόδου ήδη ετοιμάζει και νέες παρεμβάσεις για το θέμα της θερμικής καταπόνησης, τις οποίες θα παρουσιάσουμε ολοκληρωμένα στο επόμενο Δ.Σ. του Συλλόγου μας. Επιδιώκουμε με κάθε τρόπο να δημιουργήσουμε υποδομές και θεσμούς, ώστε να υπάρχουν μόνιμα και εξειδικευμένα μέτρα προστασίας σε κάθε χώρο εργασίας, ανεξαρτήτως δημοτικής αρχής. Ευελπιστούμε ότι μέχρι την επόμενη συνεδρίασή μας, να έχει υπογραφθεί και διαβιβασθεί το προσχέδιο-αίτημα για το ως άνω θέμα που έχουμε συντάξει εδώ και δύο (2) εβδομάδες και αφορά συνάντηση με Τεχνικό Ασφαλείας και Ιατρό Εργασίας.

Ως Εργατική Πρωτοπορία Δήμου Ρόδου καλούμε τη δημοτική αρχή όπως άμεσα εφαρμόσει και ενημερώσει όλες τις οργανικές μονάδες για την εφαρμογή της νομοθεσίας Υγείας και Ασφάλειας στην Εργασία. Ιδίως για την θερμική καταπόνηση, ξεκάθαρες και άμεσες να είναι οι εντολές της για αποφυγή κάθε εργασίας σε εξωτερικούς χώρους, όπως προβλέπεται και από τις αντίστοιχες διατάξεις της εγκυκλίου. Ιδιαίτερη βαρύτητα να δοθεί στις δημοτικές ενότητες, που λόγω μικροκλίματος αυξάνεται η θερμική καταπόνηση όλων των εργαζομένων.

Δεν υπάρχει άλλος χρόνος για χάσιμο! Άμεσα να υλοποιηθούν οι υποχρεώσεις της δημοτικής αρχής στην πρόληψη της θερμικής καταπόνησης και των επιπτώσεων αυτής. Σε διαφορετική περίπτωση, η Εργατική Πρωτοπορία Δήμου Ρόδου εκτός των άλλων θα προτείνει στο Δ.Σ. του Συλλόγου την λήψη απόφασης για να «καταδικαστεί» η πολιτική αδιαφορία της δημοτικής αρχής, αξιοποιώντας κάθε τρόπο και μορφή δράσης. Μέσα από συλλογικές δράσεις θα αναδείξουμε την ανάγκη για ουσιαστική διασφάλιση της υγείας και ασφάλειας των εργαζομένων και των πολιτών στους χώρους εργασίας μας. Η «ανοχή» μας, εξαντλήθηκε! Ας το καταλάβουν. Δεν ανεχόμαστε να γίνεται αναλώσιμο είδος, η ζωή και η υγεία μας.

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ για ΕΚΤΥΠΩΣΗ